求人詳細 - 「コールセンターSV」

「コールセンターSV」

職種「コールセンターSV」
雇用形態正社員　※試用期間3ヶ月 期間中の給与・待遇に変更はありません。※雇用期間の定めなし
仕事内容■ 事務業務
シフト作成・希望休調整
入退社・有休手続き書類の作成
顧客向け報告書の作成（フォーマットあり）

■ スタッフフォロー
スタッフからの質問対応
対応困難時のサポート
新人教育
更新面談

■ 勤怠管理
タイムカードチェック
欠勤発生時の人員調整

変更範囲：有り（会社が指定する全ての職種・業務・就業場所）
給与月給：24万円以上+残業代+賞与年2回（昨年度実績4.15カ月分）
※経験・スキルなどを考慮して決定します。
※残業代は100%支給します。

＜モデル年収＞　入社1年目：375万円～483万円　入社2年目：420万円～550万円
＜キャリアアップ後の年収例＞　現場管理者：520万円　センター長：630万円
勤務地愛知県/名古屋コンタクトセンター
勤務時間08:00～20:00（実働8時間/休憩1時間）
└シフト制です。

【シフト例】早番：8:00～17:00　遅番：11:00～20:00
応募条件＼ 下記に当てはまる方、歓迎します！（必須ではありません） ／
★コールセンターなどでの実務経験がある方。
★OJTやチームリーダーなど、育成経験がある方。
★人とのコミュニケーションが得意な方。
休日休暇＜年間休日120日以上＞
■週休2日制
■年次有給休暇（半日取得可）
■祝日
■夏季特別休暇（2日）
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■介護休暇
福利厚生・制度■昇給年1回（1月）
■賞与年2回（4・10月／昨年度実績：4.15ヶ月分）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（月5万6000円まで）
■時間外手当（全額支給）
■資格取得奨励金
■社員表彰制度
■時短勤務・フレックス勤務制度
■出産一時金（健康保険組合）
■財形貯蓄制度
■健康保険組合提携の各種施設（全国の保養所、リゾートホテル、スポーツクラブなど）
■定年後再雇用制度
■退職金制度
※受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
選考フロー本ページ内＜この職種に応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

【選考の流れ】
応募⇒書類選考⇒⇒面接（1～2回）⇒⇒⇒内定

【問い合わせ先】
採用管理部採用管理課　中途採用担当　
recruit@fsisb.co.jp
この職種に応募する
戻る